Può capitare che un soggetto particolarmente qualificato sia costretto a cambiare posizione lavorativa per le motivazioni più disparate. Ecco a cosa serve la lettera di referenze o lettera di raccomandazione. Nella lettera di referenze il datore di lavoro indicherà tutte le qualità professionali le attitudini e le competenze raggiunte dal lavoratore durante il periodo in cui svolgeva attività lavorativa alle sue dipendenze.